EPL
AWARD
Zašto EPL AWARD?
Danas, možda i više nego ikad, unatoč sve jačoj prisutnosti digitalne tehnologije i promjenama kojima svakodnevno svjedočimo u osobnoj i poslovnoj komunikaciji, poznati Aristotelov „retorički trokut“ i dalje je temelj učinkovitosti svakog javnog govora, svake osobne i poslovne komunikacije? Točka razlike!
Za neke je komunikacija posao, dok će drugi dodati da kvalitetno vođena komunikacija pozicionira posao, daje rezultate i stvara potrebne konkurentske i tržišne prednosti.
Još od Aristotela znamo da govornik postaje vjerodostojan široj javnosti zadovoljavajući tri različita retorička poziva koja se odnose na umijeće uvjeravanja: ethos (retorov kredibilitet), logos (logika ili racionalnost) i pathos (emocija).
I upravo zato potrebno je prepoznati i nagraditi postignuća i pozitivan doprinos ostvaren temeljem upravljane i strateški vođene poslovne komunikacije – malih, srednjih i velikih kompanija i institucija, udruga, pojedinaca i profesionalaca u Republici Hrvatskoj.
EPL Award je priznanje za sve one koji su možda dugo godina „iza kulisa“, kao i za one koji ”na komunikaciji” grade tržišnu poziciju, za male, srednje i velike kompanije i institucije koje prepoznaju važnost i vrijednost strateškog pristupa upravljanja komunikacijom.
Dugoročni cilj EPL Award nagrade jest dodatno motivirati poslovne subjekte, partnere projekta i podupiratelje na promišljanje o važnosti strateške komunikacije, na njeno implementiranje u svakodnevno poslovanje, na dosljednost u njenoj primjeni te temeljem navedenog i ostvarenje očekivanih rezultata koji tada, suradnjom svih poslovnih dijelova i svih razina managementa i zaposlenih, daju očekivane rezultate.
Nagrada se, temeljem uloženih komunikacijskih napora, dodjeljuje poslovnim/gospodarskim subjektima različitih veličina i djelatnosti/sektora koji se u svom svakodnevnom radu i pristupu vode strateški vođenom komunikacijom.
Kada će biti proglašeni dobitnici EPL AWARD 2024?
Uvjeti i pravila nagrade EPL Award
Svjesni važnosti komunikacije, kao i potrebe za prepoznavanjem kvalitetnih postignuća ostvarenih na temelju upravljane i strateški vođene poslovne komunikacije – malih, srednjih i velikih kompanija i institucija, pojedinaca i profesionalaca u Republici Hrvatskoj, važni akteri u području komunikacije, PoslovniFM i Agencija IMC, kao utemeljitelji, pokrenuli su projekt prve i jedinstvene nagrade za poslovnu komunikaciju – EPL Award.
Nagrade se dodjeljuju za ukupnost poslovne komunikacije tijekom kalendarske godine, temeljene i ostvarene na strateškom promišljanju i upravljanju komunikacijom.
Nagrade mogu dobiti mikro, male, srednje i velike kompanije, društva i institucije, pojedinci i profesionalci u Republici Hrvatskoj, neovisno o djelatnosti iz koje dolaze, a koji su svojim komunikacijskim naporima i strateški vođenom komunikacijom tijekom 2024. godine ostvarili pozitivan doprinos unutar svojih organizacija i šireg poslovnog okruženja te se izdvojili na tržištu i kao takvi dokazali da zavrjeđuju biti uvršteni na listu potencijalnih kandidata za neku od kategorija EPL Award nagrade te takve nagrade i primiti.
Komunikacijske aktivnosti koje se nagrađuju moraju biti provedene između 1. siječnja 2024. i 31. listopada 2024. godine.
Kategorije Nagrada – EPL Award nagrada dodjeljuje se u različitim kategorijama koje prepoznaju izvrsnost u poslovnoj komunikaciji. Kategorije su osmišljene kako bi obuhvatile širok raspon komunikacijskih napora unutar organizacija različitih veličina i sektora.
Glavne kategorije EPL Award nagrade uključuju:
- Nagrada za mikro i male poduzetnike
- Ova kategorija prepoznaje napore mikro i malih poduzetnika koji su svojim komunikacijskim naporima doprinijeli povećanju poslovnih prilika i utjecaja u zajednici.
- Nagrada za srednje poduzetnike:
- Namijenjena srednje velikim poduzećima koja su se istaknula komunikacijskim postignućima u unaprjeđenju svoje poslovne prakse.
- Nagrada za velike poduzetnike:
- Ova kategorija nagrađuje velike kompanije koje su demonstrirale vrhunsko upravljanje poslovnom komunikacijom, čime su ostvarile značajan poslovni utjecaj te napravile značajan iskorak u poslovnoj komunikaciji
- Nagrada za udruge i institucije:
- Ova kategorija nagrađuje udruge i institucije koje su se istaknule komunikacijskim naporima te ostvarile značajan utjecaj na društvo u kojem djeluju
- Nagrada za inovativnu poslovnu komunikaciju
- Dodjeljuje se za strategije koje su se pokazale iznimno uspješnima u upravljanju komunikacijom i izgradnji reputacije
Uz ove osnovne kategorije, žiri može odlučiti dodijeliti i posebne nagrade za iznimna postignuća u komunikaciji, uključujući inovacije, društvenu odgovornost i doprinos zajednici, kao i posebnu nagradu pojedincu/pojedincima koji su obilježili poslovnu komunikaciju u 2024.
Kako bi se osigurao transparentan, pravedan i profesionalan postupak dodjele EPL Award nagrade, izborni postupak EPL Award sastoji se od sljedećih koraka:
- 2. siječnja započinje faza praćenja potencijalnih kandidata te ista traje do zaključno 15. listopada, tijekom kojeg razdoblja organizacijski odbor izrađuje i nadopunjuje listu potencijalnih kandidata koji bi mogli biti nominirati za nagradu.
- Istovremeno s fazom praćenja potencijalnih kandidata provodi se i tzv. Blind Test, testiranje mogućih kandidata u stvarnoj situaciji, kada se praćenjem rada kandidata u konkretnoj situaciji ocjenjuje njihov pristup komunikaciji i način na koji odgovaraju na specifične poslovne izazove.
- Slijedi definiranje EPL finalista i kategorija te definiranje preliminarne liste finalista koja se šalje na mišljenje i nadopunu Stručnom žiriju EPL nagrade.
- Nakon mišljenja žirija, eventualne dopune i definiranja konačne liste EPL Finalista, EPL finalistima šalje se posebno osmišljen i detaljan upitnik, na temelju kojeg se prikupljaju dodatne informacije o kandidatima/finalistima vezano uz upravljanje komunikacijom, komunikacijsku strategiju i postignuća.
- Slijedi faza žiriranja – Organizacijski odbor prikupljene upitnike finalista dostavlja žiriju na ocjenjivanje, na temelju svih prikupljenih podataka uz svoje mišljenje. Pritom svaki od članova žirija ima pravo na dodjelu ukupno 15 bodova – i to 5, 4, 3, 2 i 1 bod, a ispunjeni upitnik dostavlja se jedino članovima organizacijskog odbora, čime se osigurava potpuna diskrecija i tajnost glasovanja članova žirija.
- Organizacijski odbor će sve ocjene žirija zbrojiti i izraditi krovnu tablicu finalista s najvišim bodovima, laureatima pojedinih nagrada.
- Stručni žiri može, temeljem prijedloga koji će dobiti većinu članova žirija, dodijeliti i posebnu nagradu za iznimna postignuća u poslovnoj komunikaciji, za one koji su pokazali izvanredan doprinos, inovaciju ili društvenu odgovornost kroz svoje komunikacijske projekte u 2024. godini.
Organizacijski odbor čine predstavnici utemeljitelja nagrade, Poslovnog FM i Agencije IMC, odnosno osobe koje oni predlože u OO.
Stručni žiri, koji broji 15 članova, predlaže i imenuje Organizacijski odbor, a sastoji se od uglednih stručnjaka različitih poslovnih profila: stručnjaka za komunikaciju, profesora sveučilišnih i visokoškolskih institucija, novinara/urednika, predstavnika poslovne zajednice i predstavnika institucija.
Organizacijski odbor imenuje i predsjednika/predsjednicu žirija koji/a vodi rad žirija u procesu odlučivanja te će se uvodnom riječi, u ime žirija, obratiti prisutnima na svečanosti dodjele nagrade. Stručni žiri imenuje se na razdoblje od 4 godine.
Ukoliko su članovi žirija sudjelovali kao konzultanti ili dionici strategije komuniciranja ili su na neki način bili uključeni u proces komunikacije kod bilo kojeg finalista, isti ne mogu ocjenjivati tog finalista, odnosno po zaprimanju liste potencijalnih kandidata obavezni su isto priopćiti predstavnicima organizacijskog odbora i ostalim članovima stručnog žirija.
EPL finalisti, koji će o ulasku na listu finalista EPL nagrade biti pravovremeno obaviješteni, dužni su poštivati izbornu proceduru te ispuniti dani obrazac – upitnik kako bi učinkovito i pod jednakim uvjetima predstavili svoja komunikacijska ostvarenja, zadržavajući slobodu izražavanja svoje kreativnosti.
Svi upitnici ispunjavaju se na hrvatskom jeziku te šalju mailom do datuma naznačenog u mailu obavijesti s nazivom: EPL finalisti.
Dobitnici nagrada bit će objavljeni i proglašeni na svečanosti dodjele EPL nagrade.
Svečana dodjela EPL Award nagrada održat će se 10. prosinca 2024. godine u Zagrebu. Ovaj događaj će uz proglašenje pobjednika, uključivati i panel diskusiju pod nazivom „Quo vadis Hrvatska: Poslovna komunikacija jučer, danas, sutra“, na kojoj će stručnjaci iz područja komunikacija razmjenjivati iskustva i promišljanja o aktualnom stanju i budućnosti poslovne komunikacije.
Dobitnici nagrada pristaju na javno dijeljenje kratkih prezentacija svojih komunikacijskih uspjeha, u unaprijed definiranom formatu, koji će od njih zatražiti utemeljitelji nagrade i koji će biti odobreni, autorizirani s njihove strane.
Dobitnicima nagrada uručit će se javno priznanje/statua EPL nagrade, dok svi dobitnici istovremeno postaju i članovi EPL poslovnog foruma, koji će, okupljanjem nagrađenih poslovnih komunikatora tijekom godina, omogućiti dugoročnu razmjenu znanja i iskustava te podršku u daljnjem razvoju komunikacijskih vještina na putu izgradnje održive izvrsnosti u komunikaciji.
Darko Buković
direktor Nagrade
darko@poslovnifm.com
091 484 6663
Nataša Cesarec Salopek
izvršna i programska direktorica Nagrade
natasa@imc-agencija.hr
099 24 96 597
Napomena: svi izrazi koji se koriste u tekstu, a imaju rodno značenje, obuhvaćaju na jednak način i ženski i muški rod